Dati ulteriori

DATI ULTERIORI

Dati, informazioni e documenti ulteriori che le pubbliche amministrazioni non hanno l'obbligo di pubblicare ai sensi della normativa vigente. Art. 7-bis, c. 3, d.lgs. n. 33/2013. Art. 1, c. 9, lett. f), l. n. 190/2012.

Ultima data di aggiornamento o verifica del dato/informazione: Ultimo aggiornamento: 09/08/2024

Tuttavia la ATS pubblica la seguenti ulteriori informazioni.

Collegio dei Sindaci

Frequenza aggiornamento Tempestivo

Fonte del dato e responsabile della pubblicazione e aggiornamento: Ufficio Sindaci a questa pagina Collegio dei Sindaci (ats-brianza.it)

In vigore dal 22/02/2023 - Decreto n. 71 - Precedentemente erano attivi questi organismi :

Conferenza dei sindaci
Consiglio di Rappresentanza dei Sindaci
Assemblea dei Sindaci del distretto
Assemblea dei Sindaci dell'ambito distrettuale

Consiglio dei Sanitari

Fonte del dato e responsabile della pubblicazione e aggiornamento: Direzione Sanitaria

Descrizione contenuti dell'obbligo

Frequenza aggiornamento

Declinazione della sottosezione

Il Consiglio dei Sanitari svolge le funzioni e i compiti attribuiti dalla vigente legislazione nazionale e regionale, con particolare riferimento alla L.R. della Lombardia n. 33/2009 e successive modifiche e integrazioni. L’ATS Brianza ha provveduto a costituire il Consiglio dei Sanitari a seguito delle operazioni elettorali e di designazione dei componenti così come previsto e disciplinato dalla citata normativa regionale.

Rimangono attuali, come disciplinati dalla normativa vigente, il ruolo e l’attività del Consiglio dei Sanitari quale supporto alle decisioni strategiche della Direzione Sanitaria, per l’espressione di pareri obbligatori relativi alle scelte di natura tecnico-sanitaria ed economica - anche sotto il profilo organizzativo e degli investimenti ad esse attinenti – e sulle attività di assistenza sanitaria

Tempestivo

CONSIGLIO DEI SANITARI VIGENTE

Costituzione del Consiglio dei Sanitari

delibera n. 116 del 11.04.2024

delibera n. 279 del 19.07.2024

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CONSIGLIO DEI SANITARI SCADUTI

di seguito le composizioni del Consiglio dei Sanitari precedenti ed alla data scaduti:

COSTITUZIONE DEL CONSIGLIO DEI SANITARI

decreto n. 120 del 19.04.2022

COSTITUZIONE DEL CONSIGLIO DEI SANITARI delibera n. 170 del 18.03.2019

Delibera n.148 del 22/03/2016 COSTITUZIONE DEL CONSIGLIO DEI SANITARI

Delibera n.172 del 01/04/2016 RETTIFICA DELIBERAZIONE N. 148 DEL 22 MARZO 2016 AVENTE AD OGGETTO "COSTITUZIONE DEL CONSIGLIO DEI SANITARI (LEGGE REGIONALE 30.01. 1998 N. 2 E SUCCESSIVE MODIFICAZIONI ED INTEGRAZIONI

Delibera n. 579 del 13.10.2016 CONSIGLIO DEI SANITARI. INTEGRAZIONE COMPOSIZIONE.

Risk Management

Fonte del dato e responsabile della pubblicazione e aggiornamento: Risk Manager

descrizione

Titolo dei Progetti e link al documento

Progetti di Risk Management

ANNO 2022-ANNO 2023 - si rinvia a DISPOSIZIONI GENERALI - ATTI GENERALI

ANNO 2021 PIANO ANNUALE RISK MANAGEMENT 2021 delibera n. 294 del 26.04.2021

ANNO 2020 Progetto NON definito

ANNO 2019 PIANO ANNUALE RISK MANAGEMENT 2019

ANNO 2018 PIANO ANNUALE RISK MANAGEMENT 2018

ANNO 2017 PIANO ANNUALE RISK MANAGEMENT 2017

ANNO 2016 PIANO ANNUALE RISK MANAGEMENT Delibera n. 162 del 24.03.2016

Comitato Unico di Garanzia (CUG) - Pari opportunità

Fonte del dato e responsabile della pubblicazione e aggiornamento:Comitato Unico di Garanzia

Frequenza aggiornamento Tempestivo

Descrizione contenuti dell'obbligo

Declinazione della sottosezione

L'ATS della Brianza con il decreto 121 del 26/11/2021 ha ricostituito, come previsto dalla normativa vigente (Legge 183/2010), il "Comitato Unico di Garanzia per le Pari Opportunità, la Valorizzazione del Benessere di chi Lavora e Contro le Discriminazioni" (CUG) che esplica le proprie attività nei confronti di tutto il personale, dirigente e del comparto dell’ATS Brianza.

Il C.U.G. è un comitato paritetico costituito da dipendenti dell’Agenzia per metà individuati da ciascuna delle organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative ai sensi degli artt. 40 e 43 del D. Lgs. 165/2001 e per l’altra metà nominati dall'Amministrazione.

Il Comitato è presieduto da un Presidente nominato dall'Amministrazione , in accordo con le linee guida ministeriali.

Al CUG sono attribuiti compiti propositivi, consultivi e di verifica nell'ambito delle competenze ad esso demandate di seguito i principali:

compiti propositivi: predisposizione di piani di azioni positive per favorire l'uguaglianza sul lavoro tra uomini e donne- promozione e/o potenziamento di ogni iniziativa diretta ad attuare politiche di conciliazione vita privata/lavoro e quanto necessario a consentire la diffusione della cultura delle pari opportunità - analisi e programmazione di genere che considerano le esigenze delle donne e quelle degli uomini - azioni atte a favorire condizioni di benessere organizzativo.
compiti consultivi: possibilità di formulare pareri in merito a progetti di riorganizzazione dell'amministrazione di appartenenza - orari di lavoro, flessibilità lavorativa e interventi di conciliazione
compiti di verifica: risultati delle azioni positive - esiti delle azioni di contrasto alle violenze morali e psicologiche nei luoghi di lavoro - assenza di forme di discriminazione.

Come Contattare il CUG:E-mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Presidente: Eleonora Masala 0341/482.850

Vice presidente: Calogero Acquisto 0362/483.287

Segretaria: Tatiana Rizzo 0362/304.833